一、工会主席的职责

1.负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。

2.在同级党组织和和上级工会的领导下，认真执行党的路线、方针、政策、国家法律、法规、条例以及工会工作有关规定，全面负责工会工作，组织委员会一班人完成工会工作任务。

3.坚持民主集中制，凡是涉及到工会的目标管理和日常工作中的重大问题，都应及时召开委员会民主讨论，做出决定。

4.参加涉及职工切身利益的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见。

5.代表和组织职工参与单位内部事务民主管理和民主监督。

6.向同级党组织和上级工会报告重要信息。

7.负责管理工会资产和经费。

二、工会副主席的岗位职责

1.协助工会主席开展工作。对分管的工会工作负责。工会主席不在时全面负责工会工作。

2.协助主席抓好对全委会、常委会、工代会等会议决议、决定的贯彻落实。

3.组织好职工的培训教育工作和文体活动。

4.搞好职工劳动保护、安全卫生，关心职工身心健康。努力实施“送温暖”工作，切实维护职工的合法权益。

三、组织委员的职责

主要负责审查、接受新会员，管理会员会籍，办理发放会员证和会员转退手续。对会员进行工会的基本理论知识教育。抓好各工会小组的组织建设、制度建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。及时记录工会的各项活动，做好工会档案管理工作。筹备职工大会、职代会的组织工作，做好会后的传达落实工作。完成主席交办的其他工作。

四、宣传委员的职责

主要负责宣传党的方针、政策，做好职工的思想政治工作，发动职工为单位的建设献计献策，总结推广好人好事的先进经验，宣传推广科研与技术创新，参加上级工会组织的职工创新与技能竞赛。宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，增强工会组织的凝聚力。搞好工会工作的报导工作，及时发布工会工作信息。组织报告会、座谈会、经验交流完成主席交办的其他工作。

五、文体委员的职责

主要负责围绕中心工作和工会的重点工作，组织开展职工业余文艺、体育等活动。关心职工的业余文化生活，积极创造条件开展文体活动，组织好各种文体比赛。积极培养文体活动骨干，辅助各工会小组开展活动，最大限度的吸引干部职工参加活动。完成主席交办的其他工作。

六、女工委员的职责

团结带领和组织女职工投身经济建设，在全面建设小康社会中建功立业。依法维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益和特殊利益。向一切歧视、侮辱、虐待、迫害女职工的行为进行斗争。了解、反映女职工在工作、学习、生活等方面的困难的要求，帮助他们解决一些实际问题。教育、引导女职工树立自尊、自信、自立、自强的精神，全面提高女职工素质。根据女职工的特点和意愿开展工作。制定年度工作安排，定期向工会汇报年度工作的落实及进展情况。不定期召开女工委员会及女职工代表工作会议，研究解决女职工中出现的情况和问题，表彰做出突出贡献的女职工集体和个人。参与单位有关保障女职工权益政策的制定，做好女职工权益保护专项集体合同的组织工作并监督、协助有关部门贯彻实施，组织发动女职工参与民主管理。

七、生活财务委员的职责

主要负责督促行政执行拨缴工会经费政策；负责收取会费，及时上缴经费。负责困难职工统计慰问工作,负责学院教职工的福利发放工作。监督工会各项财务工作规章制度的执行。审查工会的预决算执行情况，定期向会员大会或代表大会通报工会经费审查情况。审查工会经费收支情况，监督工会经费的使用情况。完成主席交办的其他工作。